Organisatie & Afdeling
Vanwege mooie groei ambities zijn wij voor een partner in Oisterwijk op zoek naar een Medior Data Engineer. Deze organisatie is verspreid over 24 vestigingen door heel Nederland en bestaat inmiddels meer dan 100 jaar! Ze begonnen ooit als klein installatiebedrijf en zijn door de jaren gegroeid naar een organisatie die ruim 2000 werknemers telt. Een aantal disciplines waar ze zich bijvoorbeeld op focussen zijn: elektrotechniek, werktuigbouwkunde, duurzame energie, meet- en regeltechniek en meer! Een grote klant is bijvoorbeeld De Efteling of verschillende waterschappen. Ook houden zich bezig met het plaatsen van zonnepanelen voor consumenten of grote zonneparken.
Functie
Je komt hier in een jong team te werken met 6 andere Data Engineers waarvan de gemiddelde leeftijd tussen de 27-36 ligt. Binnen dit team is iedereen verantwoordelijk voor zijn of haar eigen projecten. Ze kan je je focussen op personeelsdata of op meer op data vanaf de zakelijke kant. Een ander project waar ze aan werken is een stuk censordata. Ze hebben hiervoor sensoren in een gebouw geplaatst en aan jou de taak alle data op te halen met betrekking tot bijvoorbeeld verbruik en klimaatbeheersing. Ook wordt er voor komend jaar een master datamanagement systeem opgebouwd.Voor de toekomst zijn er ook plannen om met AI en Data Science te gaan werken. Mochten hier ook jouw ambities liggen is dit zeker iets waarin je zou kunnen doorgroeien. Ook hebben ze een BI team waar je zeker mee te maken zal hebben.
Nieuwe ideeën worden hartelijk ontvangen door deze hechte groep die regelmatig samenkomt voor uitjes, gemiddeld zo'n 8 per jaar! Zo hebben ze afgelopen jaar een eigen festival georganiseerd waar ca. 3000 man aanwezig was.
Eisen
- Minimaal afgeronde HBO opleiding
- Minimaal 5 jaar relevante werkervaring
- Ervaring met Microsoft Azure, Data Factory of Databricks
- Ervaring met Python, SQL, PySpark, R, PowerBI
- Ervaring met data modelleren en ETL maar ook met Agile of Scrum
Aanbod
- Salarisindicatie €4.000,- tot €5.400,- bruto o.b.v. fulltime dienstverband
- 32 tot 40 uur per week
- 8% vakantiegeld
- 38 vakantiedagen incl. ATV dagen
- Reiskostenvergoeding €0,23 netto per km
- Pensioenregeling: valt onder de cao “metaal en techniek”
- Hybride werken in overleg
- Onbeperkt trainingsbudget
- CAO Metaal & Techniek
- Jaarlijkse bonus afhankelijk van de winst
Zie jij jezelf hier wel werken? Mail dan je CV naar [email protected]
